Mehr Profil, mehr Klarheit: ZLB organisiert sich neu
Das ZLB hat seinen strukturellen Umbau abgeschlossen: Nach einer Klausurtagung des Leitungskollegiums, Gespr?chen mit dem ZLB-Team und einem Online-Hearing der ZLB-Mitglieder wurde Mitte Juli die Strukturreform des ZLB durch den Senat der Universit?t verabschiedet.
Die Reform zielt auf mehr Profil, Transparenz und Beteiligung. Die Leitungsstruktur wird von vier auf sechs thematisch fokussierte Bereiche erweitert, zugleich die Zahl der Mitglieder des Leitungskollegiums von zehn auf neun reduziert. Das Kollegium wird weiterhin von einem Sprecher*innenduo vertreten. Innerhalb der neuen Leitungsbereiche entstehen klar gegliederte Arbeitsbereiche mit eindeutiger Zust?ndigkeitsstruktur.
Erstmals besteht die M?glichkeit, wissenschaftsstützendes Personal aus der Gesch?ftsstelle als ZLB-Mitglieder zu beteiligen. Eine weitere Neuerung: Die Studierendenvertretung erh?lt mit einem fest institutionalisierten Austauschformat einmal pro Semester direkten Zugang zum Leitungskollegium.
Mit dieser Reorganisation stellt sich das ZLB strukturell zukunftsf?hig auf und schafft verl?ssliche Rahmenbedingungen für eine partizipative, transparente und wirksame Lehrkr?ftebildung in Bamberg.
Das neu gew?hlte Leitungskollegium, welches am 1. Oktober 2025 sein Amt antritt, wird im n?chsten Newsletter vorgestellt.